Enquêteur principal, Services d'enquête, Sécurité interne, Affaires juridiques et Affaires de la soc

Requisition ID: 198746

Join a purpose driven winning team, committed to results, in an inclusive and high-performing culture.

Contribuer au succès global des Services d’enquête de la Sécurité interne au Canada en veillant à ce que les objectifs, initiatives et plans individuels soient réalisés de façon à soutenir les stratégies et objectifs d’affaires de l’équipe. Veiller à ce que toutes les activités soient menées conformément à la réglementation ainsi qu’aux politiques et procédures internes.

Responsabilités

• Promouvoir une culture axée sur les clients pour approfondir les relations avec eux et tirer parti des relations, des connaissances et des systèmes de toute la Banque.

• Prévention : contribuer à l’élaboration d’initiatives stratégiques mondiales de sensibilisation à la criminalité, et éduquer et sensibiliser l’ensemble des secteurs de la Banque sur l’évolution des tendances en matière de crime, que celui-ci soit organisé ou opportuniste. Acquérir des connaissances et obtenir des renseignements à l’aide des principales sources d’information régionales, nationales et internationales et travailler directement avec des organismes d’application de la loi afin d’élaborer de manière proactive des stratégies visant à atténuer les risques.

• Détection : détecter les attaques criminelles contre la Banque, ses employés, ses clients, ses actifs et ses programmes, en communiquant efficacement avec des intervenants clés et des membres de la direction au moyen de présentations portant sur la prévention et la détection de la fraude et lors de réunions régulières approuvées par la direction. Repérer l’existence d’activités liées au crime organisé en veillant à ce que chaque dossier relevant de notre mandat fasse l’objet d’une enquête approfondie et d’un rapport.

• Intervention : mener des enquêtes d’une complexité moyenne à élevée avec une supervision minimale. Réagir aux incidents de manière opportune en évaluant les risques, en veillant à ce que la progression du dossier soit conforme aux exigences de l’affaire examinée et en fournissant des mises à jour ou des rapports clairs, concis et opportuns. Préparer et présenter des rapports qui reflètent avec précision les conclusions des enquêtes, déceler les lacunes des politiques et des procédures et formuler à l’intention du secteur d’activité des recommandations claires et appropriées qui permettront de régler les problèmes et d’éviter qu’ils ne se répètent, tout en réduisant le risque global.

• Comprendre comment l’appétence au risque et la culture du risque de la Banque s’appliquent dans les activités et les décisions quotidiennes.

• Rechercher activement l’efficacité dans les activités de son secteur, en respectant les valeurs de la Banque Scotia, son Code d’éthique ainsi que les Grands principes de vente, et en assurant la convenance, le respect et l’efficacité des contrôles règlementaires courants afin de remplir les obligations relatives au risque d’exploitation, au risque de conformité, au risque liés au blanchiment d’argent, au financement d’activités terroristes et aux sanctions et au risque d’inconduite.

• Promouvoir un environnement de rendement élevé et favoriser la création d’un milieu de travail inclusif.

Études, expérience professionnelle et autres (seulement les éléments propres au poste)

Éducation et titres

• Diplôme ou études de niveau collégial ou universitaire en droit des affaires, ou formation policière ou équivalente.

• Cours sur les pratiques, méthodes et stratégies d’enquête, et aptitudes pour les entrevues et la négociation.

• Excellentes aptitudes pour la communication orale et écrite.

• Grande maîtrise de l’anglais exigée; la connaissance du français et de l’espagnol est un atout.

Expérience professionnelle

• Au moins cinq ans d’expérience en matière d’enquêtes sur des crimes financiers majeurs et d’enquêtes de diligence raisonnable.

• Connaissance pratique des lois et règlements fédéraux et locaux des régions où la Banque est présente.

• Connaissance pratique du système judiciaire, en ce qui a trait aux procédures tant pénales que civiles et aux règles de l’admissibilité des preuves.

• Connaissance pratique des applications informatiques, des systèmes et des contrôles de sécurité.

• Un permis de conduire valide est exigé.

Conditions de travail

• Le poste est en mode hybride et le titulaire exercera principalement ses fonctions à distance, mais il devra être en mesure de gérer rapidement et efficacement des situations nécessitant une réaction immédiate.

• Il sera appelé à travailler bien au-delà des heures normales de bureau.

• Il sera fréquemment confronté à des situations très intenses et stressantes.

• Il devra fréquemment revoir les priorités en fonction des demandes, des attaques criminelles et du risque de perte potentielle pour les sociétés faisant partie de la Banque Scotia.

• Il peut être appelé à effectuer des déplacements régionaux, nationaux et parfois même internationaux.

Location(s): Canada : Quebec : Montreal

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